在学习和工作中，我们都需要频繁使用请假条，请假条作为考核的主要依据，有着重要的参考价值。怎么写请假条才能避免踩雷呢？以下是小编为大家收集的探亲假请假条，欢迎大家分享。
第1篇：探亲假请假条
班组(部门)：
姓名职
名假
别期
限自20xx年x月x日起
至20xx年x月x日止请假理由天数探亲假x天，路程xx天
年休假x天，事假x天，共x天组长意见基层意见领导批示人事登记出发时间年x月x日备注1,探亲假需注明何年探亲假.
2,职工请假应由班（组长）或部门主管填写意见后，再由分公司领导审批；
3，职工请假超出3天的，应在出发当天持请假条到办公室登记，在放回当天到办公室消假；
4，职工在办公室登记后，将本单交计工员作为考勤依据，每月初随计工表交办公室。请假日期：20xx年xx月xx日
员工姓名所在部门探亲起止时间年月日——20xx年月日
（其中往返路途时间x天）探亲起止地点部门负责人意见部门主管领导审批人力资源部意见人力资源主管领导审批总经理审批续假天数天起止日期月日——月日部门负责人意见部门主管领导审批总经理审批人事专员备案注意事项1、请假流程：本人申请→部门负责人审批→主管领导审批→人力资源部审核→人力资源分管领导审批→总经理审批→人力资源部备案。
2、销假流程：人力资源部销假→人力资源部审核→财务部办理路费报销手续。
3、如因事不能如期返回，可以申请事假，返回后按续假审批程序办理批准手续，否则按旷工论处。
第2篇：探亲假请假条
调入时间交通工具 □汽车 □火车（硬卧） □飞机（普通仓）探亲时间自 年 月 日 时起
共 日
至 年 月 日 时止 实际天数：探亲地点备注：第 次探亲部门负责人人力资源部分管领导执行副总总经理
备注：享有探亲假的员工凭该申请单报销往返交通费。
第3篇：探亲假请假条
XXX(主管领导的名字或者主管部门.等)：
我因家中有事，于XX年XX月XX日至XX年XX月XX日，请假XX天，请批准。
请假人：XXX
XXXX年XX月XX日
第4篇：探亲假请假条
姓名 职
名 假
别 期
限自 年 月 日起
至 年 月 日止请假理由 天数探亲假 天，路程 天
年休假 天，事假天，共天组长意见 基层意见 领导批示 人事登记 出发时间年 月 日备注1, 探亲假需注明何年探亲假.
2, 职工请假应由班（组长）或部门主管填写意见后，再由分公司领导审批；
3， 职工请假超出3天的，应在出发当天持请假条到办公室登记，在放回当天到办公室消假；
4， 职工在办公室登记后，将本单交计工员作为考勤依据，每月初随计工表交办公室。
第5篇：探亲假请假条
尊敬的(科长、处长、主任)：
根据国家和单位关于探亲假的有关规定，我拟于x年 x月x日至x年 x月x日休探亲假 x天。请给予批准为盼!
特此
申请
此致
敬礼！
请假人：
20xx年x月x日
第6篇：探亲假请假条
尊敬的(科长、处长、主任)：
本人家住徽省xx县xx镇，离上次探亲回家已经一年多了。每逢佳节倍思亲，x年春节就要到了，本人想回家探望父母，根据国家和单位关于探亲假的有关规定，我拟于x年x月x日至x年x月x日休探亲假x天。请给予批准为盼!
特此申请！
申请人：xxx
X年XX月XX日
第7篇：探亲假请假条
公司员工探亲假请假条
员工姓名 所在部门 探亲起止时间年 月 日 ——
年 月 日
（其中往返路途时间 天）探亲起止地点 部门负责人意见 部门主管领导审批 人力资源部意见 人力资源主管领导审批 总经理审批 续假天数天起止日期月 日—— 月 日部门负责人意见 部门主管领导审批 总经理审批 人事专员备案 注 意 事 项1、请假流程：本人申请→部门负责人审批→主管领导审批→人力资源部审核→人力资源分管领导审批→总经理审批→人力资源部备案。
2、销假流程：人力资源部销假→人力资源部审核→财务部办理路费报销手续。
3、如因事不能如期返回，可以申请事假，返回后按续假审批程序办理批准手续，否则按旷工论处。
第8篇：探亲假请假条
班组（部门）：
_____姓名_____职名__________假别__________期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止_____
请假理由____________________
天数：探亲假_________________________天，路程___________天，年休假______________天，事假_________天，共___________天，特此申请！请求批准！
此致
敬礼！
请假人：
20xx年x月x日
第9篇：探亲假请假条
尊敬的xxx（科长、处长、主任）：
根据国家和单位关于探亲假的有关规定，我拟于20xx年x月x日至20xx年x月x日休探亲假X天。请给予批准为盼！
特此
申请
申请人：xxx
20xx年x月x日
第10篇：探亲假请假条
员工姓名所在部门探亲起止时间 年 月 日—— 年 月 日
（其中往返路途时间天）探亲起止地点部门负责人意见部门主管领导审批人力资源部意见人力资源主管领导审批总经理审批续假天数天起止日期 月 日—— 月 日部门负责人意见部门主管领导审批总经理审批人事专员备案注意事项
1、请假流程：本人申请→部门负责人审批→主管领导审批→人力资源部审核→人力资源分管领导审批→总经理审批→人力资源部备案。
2、销假流程：人力资源部销假→人力资源部审核→财务部办理路费报销手续。
3、如因事不能如期返回，可以申请事假，返回后按续假审批程序办理批准手续，否则按旷工论处。
第11篇：探亲假请假条
尊敬的xxx：
本人家住xx省xx县xx镇，离上次探亲回家已经一年多了。每逢佳节倍思亲，xxxx年春节就要到了，本人想回家探望父母，根据国家和单位关于探亲假的有关规定，我拟于x年x月x日至x年x月x日休探亲假x天。请给予批准为盼！
特此申请
申请人：
XXXX年XX月XX日
第12篇：探亲假请假条
尊敬的（科长、处长、主任）：
本人家住安徽省凤阳县王家镇，离上次探亲回家已经一年多了。每逢佳节倍思亲，20xx年春节就要到了，本人想回家探望父母，根据国家和单位关于探亲假的有关规定，我拟于20xx年x月x日至20xx年x月x日休探亲假X天。请给予批准为盼！特此申请！
申请人：xxx
20xx年x月x日
第13篇：探亲假请假条
尊敬的(科长、处长、主任)：
根据国家和单位关于探亲假的有关规定，我拟于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日休探亲假xx天。请给予批准为盼!
特此
申请
申请人：
XXXX年XX月XX日
第14篇：探亲假请假条
班组(部门)：_____姓名_____ 职 名__________假 别__________
期 限 自__________ 年__________月__________日起至__________年__________ 月__________ 日止_____
请假理由____________________
天数：探亲假_________________________天，路程___________天，年休假______________天，事假_________天，共___________天，特此申请!请求批准!
组长意见__________
基层意见__________
领导批示__________
人事登记__________
出发时间：_____年_______ 月_____ 日
第15篇：探亲假请假条
尊敬的xx：
根据国家和单位关于探亲假的有关规定，我拟于x年x月x日至x年x月x日休探亲假X天。请给予批准为盼！
特此申请
申请人：xxx
xxx年x月xx日
附：国务院关于职工探亲待遇的规定
第一条 为了适当地解决职工同亲属长期远居两地的探亲问题，特制定本规定。
第二条凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业，事业单位工作满一年的固定职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望配偶的待遇;与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望父母待遇。但是，职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。
第三条 职工探亲假期：
(一)职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。
(二)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天。
(三)已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。
探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
第四条 凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工)应该在休假期间探间：如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的`天数。
第五条 职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。
第六条 职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。
第七条 各省、直辖市人民政府可以根据本规定制定实施细则，并抄送国家劳动总局备案。
自治区可以根据本规定的精神制定探亲规定，报国务院批准执行。
第八条 集体所有制企业、事业单位职工的探亲待遇，由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况自行规定。
